Avis d’Appel d’Offres Ouvert

AOO : N°AO-TM/2024-003

 RECRUTEMENT D’UN CABINET POUR LA RÉALISATION DU BILAN DE COMPÉTENCES DU PERSONNEL DE TANY MEVA

Créée en 1996, Tany Meva est une fondation environnementale reconnue d’utilité publique. Elle a pour mission de mobiliser et de gérer des fonds afin de financer des projets à impacts positifs sur la gestion durable des ressources naturelles par l’engagement actif des communautés locales et vise à être une institution de référence dans ce domaine.

La Fondation Tany Meva souhaite réaliser le bilan de compétences de sa Direction Exécutive. Il s’agit de mesurer les exigences de chaque structure ou département tenant compte des objectifs du Plan Stratégique en vigueur, ainsi que les ressources disponibles afin de concevoir un plan de renforcement de capacité du personnel de la fondation. C’est dans ce cadre que la Fondation Tany Meva lance le présent appel d’offres en vue de recruter un cabinet spécialisé.

Les dossiers composés d’une proposition technique et financière et tous documents annexes, portant objet « AOO-TM/2024-003 : Recrutement d’un cabinet pour la réalisation du bilan de compétence du personnel de la Fondation Tany Meva», sont à envoyer par courrier électronique à l’adresse appel@tanymeva.org avec copie à h.andriampenomanana@tanymeva.org, au plus tard le Lundi 15 avril 2024 avant 16heures. Les offres reçues après la date limites fixées ne seront pas acceptées.

Un projet de Termes de Référence qui n’engage la Fondation Tany Meva ni sur la forme ni sur le fond est à demander par mail à l’adresse appel@tanymeva.org.